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就業比例高的10個行業 教育居首


(綜合外電報導)大學畢業生有些選擇繼續深造,有些選擇直接就業,希望能在畢業後很快找到適合的工作。很多國際生也通過工作繼續留在美國。最近的一份調查研究顯示,近幾年的畢業生就業比例最高的行業是教育。

在《福布斯》選出的前650所學院的所有畢業生中,目前在教育行業工作的最多,占到36%。

領英的肯利·沃克(Kenly Walker)說,教師、教育協調人、學校行政人員,以及在學術界和相關領域工作的人士,都屬於教育行業。

近幾年的畢業生可能發現,很多人經過多年的學習直到大學畢業後,自然而然的就選擇了留校工作、繼續讀研究生,或者進入教育領域。

從整體就業形勢看,美國大學與僱主協會(NACE)調查結果顯示,2015年美國大學畢業生就業機會增加,全美整體就業形勢良好。目前美國的失業率是4.8%,2015年的畢業生正在進入勞動力市場。

在畢業生就業比例高的行業中,排在第二、三位的是銷售和運營。

其它排在前10位比較熱門的行業分別是:研究、工程、醫療服務、媒體、社區和社會服務、行政、藝術和設計/金融/IT。

在美國求職的一些建議

完善簡歷

各個招聘公司每天要處理很多簡歷,如何能脫穎而出是個關鍵問題。在寫簡歷時,要注意突出自己的亮點。國際生儘量詳細說明自己在美國的經歷和經驗。簡歷一定要真實,不能有虛假。

完成後儘可能讓別人幫助修改、潤色,最起碼不要有語法錯誤。

提早建立聯絡網

要留心建立廣泛的聯絡網,比如高中和大學的同學、校友,以及所有認識的人,而且要保持個人聯繫,這會對找工作很有幫助。這些有經驗的人士可以作為你的推薦人,還可以請他們幫助修改簡歷。

另外,LinkedIn也是建立人脈的一個重要工具。首先要儘量完善個人信息,比如,照片儘量正式、個人陳述精練、找到教授和同學等推薦人寫上評語。之後就通過LinkedIn這個平台建立聯繫。一些公司會通過LinkedIn來物色人才。

一般想要招聘應屆畢業生的公司,都會到大學的這兩個部門發布消息。大學生工作經驗少,如果在校外就業市場就會競爭力很強,如果能在大學的信息部門找到公司的工作信息,就會有一定優勢。

還可以請這些部門的行政人員幫助完善簡歷、對模擬面試提出建議。對於學術專業的內容,這些行政人員幫不上忙。但是,對於簡歷中的語言、風格、外觀設計,模擬面試中整體的言談舉止表現等,他們很有經驗,可以提供很好的建議。

就業招聘會(career fair)

大學每年都會舉辦就業招聘會,一般是在春秋兩季各一次。但是,在學校就業招聘會上有哪些公司會來,與這個大學的專業實力和畢業生口碑有很大關係。所以,如果你所學的專業恰好不是你的大學的強勢,那麼就要考慮再通過其它方式求職。

國際生需要注意的問題

美國公司在招聘國際生的時候,很注重是否能很好的適應公司文化、是否能流利使用英文、是否能與同事融洽相處。所以如果想畢業後留在美國工作,就要提早做準備,在上學期間就要積極融入美國社會。

另外,有些公司看到是國際生應聘,會因為需要辦理工作簽證而拒絕。所以,國際生有必要瞭解哪些公司願意招收國際生,並願意辦理工作簽證。可以查詢myvisajobs.com網站獲得相關信息。

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