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（華盛頓四日電）美國6月和7月新增就業較之前公布的數據上修增加4萬4000人。平均時薪增加8美分，創下1月以來的最大增幅，平均每週工時增加至34.6小時。
勞工部表示，雖然報告顯示就業繼續札實成長，仍不太可能成為重要考慮因素，因為整體就業景觀並不理想。
國家廣播公司(NBC)報導說，全國就業勞力計畫 (NELP)3日公布的報告即指出，從2009年經濟開始復甦到2014年，美國員工的實質平均薪資減少4%。
此外，經濟衰退結束以來增加最多的工作，待遇跌得最兇。過去一年增加了37萬人的餐館員工中，廚師實質待遇減少了8.9%，其他廚房工作人員待遇減少7.7%，服務生待遇減少4.8%。家庭健康助理待遇減少6.2%。
事實上，NELP的研究顯示，待遇最低的20%勞工，過去五年整體實質薪資降低了5.7%，而待遇最高員工實質薪資降低2.7%。
這顯示為什麼這麼多美國人仍然非常不滿經濟狀況，更不滿華府兩黨領袖對於為許多老百姓改善生活水準毫無作為。
報告中說，最低薪員工處於雙重劣勢：他們原來待遇就很低，近年來實質薪資卻比待遇較高工作跌得更兇，損害他們生活收支相抵的能力，對收入已經最低的勞工造成更大的負擔。
雖然美國通貨膨脹率和失業率低降，而且過去12個月每個月平均增加24萬6000個工作，可是薪資一直低迷不振，平均時薪成長率只有2.1%，不足以促成聯準會尋求的良性通膨。
7月間的官方失業率為5.3%，可是如計入那些因經濟現實而放棄積極找工作和只能做兼職的人，失業率應為10.4%。
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美國經濟訊號明確的程度，沒達到華爾街的期待。（美聯社）